ayumi - k

採用

最近注目されている「リスキング」について

転職とリスキングの意識調査結果 最近、「リスキング」という言葉をよく耳にすることが増えましたよね。 経産省は今年の3月に「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」を開始し、 厚労省はリスキングを支援する助成金を増設し …

最近注目されている「リスキング」について もっと読む »

出世したくない人が増えている。その理由とは…?(男性編)

出世したくない男女500人の意識調査 前回の出世したくない女性の意識調査結果に続いて、今回は男性編をご紹介します。 男性217人を対象にした「出世したくないと思う理由」の調査結果は、以下の通りです(調査元:RS MEDI …

出世したくない人が増えている。その理由とは…?(男性編) もっと読む »

出世したくない人が増えている。その理由とは…?(女性編)

出世したくない男女500人の意識調査 働く価値観が多様化した現代において、 出世・昇進が誰にとっても喜ぶべき出来事だという考え方はなくなっているようです。 実際に出世したくないと思っている男女500名を対象にしたアンケー …

出世したくない人が増えている。その理由とは…?(女性編) もっと読む »

テーブル

直近1年で、即戦力人材の採用難度が上昇

面接では具体的な業務内容と役割の提示を 全ての企業にとって即戦力の採用が難しいことは言うまでもありませんが、 特にこの直近1年で即戦力人材の採用難度が上がっていると感じる採用担当者は、 88%にも上ることがわかりました( …

直近1年で、即戦力人材の採用難度が上昇 もっと読む »

チームワーク

61%の人材が、直近1年で転職意欲が向上

即戦力人材を確保するために必要なこととは? 転職が当たり前の現代、新卒で入社した会社を定年まで勤め上げる終身雇用時代は、 すでに終わりを向かえたと言えるでしょう。 企業内の即戦力人材を対象に、直近1年での転職意欲を調査し …

61%の人材が、直近1年で転職意欲が向上 もっと読む »

転勤あり?なし?柔軟な制度整備がカギに。

「転勤なし」の求人案件が増加 人材確保のために企業は様々な工夫をしていますが、 「転勤なし」という働き方を取り入れることもその一つです。 Indeedに掲載されている求人案件の中で、 「転勤なし」と記載されている案件の割 …

転勤あり?なし?柔軟な制度整備がカギに。 もっと読む »