労務

クリニック　時間外勤務の削減方法 〇クリニックでの労務課題のテーマとして時間外勤務をいかに削減し、勤務環境を改善していくのかが課題です。長時間労働はスタッフの健康を害し、ミスの原因となり、結果的には患者ケアの質を低下させ […]

クリニック　労務管理のポイントは？ 　クリニックの労務管理のポイントをお伝えします。 　病院と比較して小規模なクリニックにおいては、スタッフ人数も少なく異動もないので「5.心理的安全性の確保」は重要ポイントです。 以下に

看護師　労務管理のポイントは？ ごく当たり前の労務管理ですが、一項目ずつチェックすると意外と忘れがちです。 以下に、看護師の労務管理におけるポイントをいくつかご紹介します。 スタッフの適切な配置：看護師数と資格・経験に応

具体の対策は？ 　運送業の2024年問題。労働力不足と環境規制の厳格化という2つの主要な課題に焦点を当てています。 　まず、労働力不足は、運送業界が直面する深刻な問題です。 　高齢化により経験豊富なドライバーが退職し、若

せっかく採用しても・・・　退職防止策 求人を始めてから時間だけが経過すると、なかなか応募がないことにイライラすることもありますよね。 そんな時応募者が現れ、職場見学で会ってみたらなかなかよさそうな方。 ただ、短期で辞めな

潜在GDP拡大につながる成長投資は新規性に欠け 　7日、日本政府は経済財政運営と改革の基本方針（骨太の方針）の原案を公表しました。この方針は、賃上げ促進と少子化対策を中心に、「分厚い中間層」の再構築を目指すものです。家庭

　今朝のニュースはiPhone14が発表されたことが大きく取り上げられ、大きな変更、改善がないとはいえ、人気がすごいなと驚いています。　私はiPhone4を購入して以来、今春久しぶりにアンドロイド端末からiPhone13

以下の日経記事（2022年8月７日）を読んで、あらためて人材は「人財」だと思いました。 引用－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUB2255M

トイレは重要です・・・ 下は気になったyahooニュースの記事です。 https://news.yahoo.co.jp/articles/df3ee910c41c54ed04862a1e03d87dafbb4f41f2